Sodexo.
À la réunion annuelle UITA-Sodexo tenue le 21 juin dernier à Paris au siège de l’entreprise, les deux parties ont signé un engagement conjoint contre le harcèlement sexuel sur le lieu de travail.
L’engagement conjoint signé par le secrétaire général de l’UITA, Ron Oswald, et Michel Landel, PDG de Sodexo, repose sur une reconnaissance partagée du fait que le harcèlement sexuel est une violation des droits humains, et que les femmes qui travaillent dans le secteur des services y sont particulièrement exposées.
Cet engagement conjoint reconnaît le harcèlement sexuel comme étant une forme de discrimination, un risque pour la santé physique et mentale et une forme de violence qui touche majoritairement les femmes.
L’engagement conjoint UITA-Sodexo définit une politique et des procédures visant à garantir une tolérance zéro.
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